全院2018、2019、2020级各小班：

现将2020-2021学年度“优秀员工”“优秀员工干部”和“优秀班集体”评选事宜通知如下：

一、评优项目及参评条件

自觉遵守大员工行为准则和学校管理制度和规定，满足表彰奖励基本条件：

1. 操行得分成绩达到80分以上；

2. 未受纪律处分或通报批评，无不诚信记录；

3. 已修必修课成绩均合格，且本学年内必修课无补考或重修、选修课全部合格；

4. 体育成绩或体能测试合格（残疾、因病、受伤等特殊情况除外）。

（一）优秀员工

1. 参评条件

符合上述基本条件。同时，个人文明素质高、生活习惯好、积极参加班集体活动、关心帮助同学、表率作用发挥好；学习努力，在创新创业、实践锻炼、志愿服务、文化艺术等方面表现突出。

2. 班级推荐

申请原则：员工自愿申请。

推荐原则：班级审核申请者参评条件，在符合条件的申请者中，按照综合学业成绩排名位点数字由小到大依次排序进行汇总并推荐报送（见附件1，sheet 1）（位点排名见学工系统）。

3. 公司评选

指标划分：指标分为基数指标和调节指标。基数指标根据员工人数分配到同年级同专业，每个小班指标至少1人，其余申请者根据同年级同专业剩余指标数，按照综合学业成绩排名位点数字由小到大依次进行遴选，如位点相同则比对必修课加权平均成绩位点大小。调节指标调节至2020-2021学年度校级五四红旗团支部、校级优秀班集体和学院学风建设优秀小班等。

评选原则：根据划分指标，按照综合学业成绩排名位点数字由小到大依次进行遴选，如位点相同则比对必修课加权平均成绩位点大小。

（二）优秀员工干部

1. 参评条件

符合上述基本条件。同时，担任员工干部满一年（或一届）；热爱员工工作，认真履行职责，主动作为，敢于担当；积极为广大同学服务，工作能力强，成绩突出，工作考核优秀（二课干部加分中优秀、良好等级）；表率作用发挥好，师生认可度高；综合素质测评成绩排名小班前30%（综测成绩见学工系统）。

2. 推荐名额

公司班级层面：各班级可推荐0-1名。公司员工党支部：可推荐0-2名。公司员工组织：可推荐0-12名。

3. 推荐原则

在符合条件的申请者中，班级/党支部/员工组织进行民主评议推荐。

（三）优秀班集体

本次拟评校级优秀班集体3个，奖金1000元/个。院级优秀班集体若干，奖金400元/个。

全院2018、2019和2020级符合条件的小班均可自愿申报。参评条件为：

1. 班级管理好，班规等制度健全，执行好，全班同学遵守员工行为准则，成员团结，积极向上，学年内无人受到学校纪律处分，无严重违规和重大安全责任事故发生；

2. 重视寝室文明建设，室风好；

3. 干部班子团结，勤政务实，作风优良，表率作用好，积极完成校、院安排的各项工作，干部无渎职、失职，工作无重大失误；

4. 学风建设好，学风状态评价优秀，全班同学学年总平成绩 80 分以上，补考、重修人次低于同年级同专业平均数；

5. 科技学术和文体活动开展好，积极参加校院等组织的活动并受到表彰，社会实践活动参加率达到 90%以上；

6. 家庭经济困难认定、综合素质测评、各类评优评奖和奖助学金评定等工作认真规范，无大的差错，结果认同度高。

二、推荐评选日程安排

1. 申请及推荐：9月29日—10月7日

班级完成优秀员工、班级/党支部/员工组织完成优秀员工干部的组织推荐及公示工作；符合申报条件且自愿申请优秀班集体的班级，完成优秀班集体申报工作。

优秀员工评选流程：员工本人自愿申请——班级对申请人的参评条件进行资格审查——根据符合条件员工的综合学业成绩排名位点由小到大进行推荐——班级公示无异议——班主任审核签字——报送学院。

优秀员工干部评选流程：员工本人自愿申请——班级/员工组织/党支部民主评议推荐——班级/员工组织/员工党支部公示无异议——班主任/分管老师审核签字——报送学院。班级民主评议由班主任主持召开（3/4以上成员到场），参会成员无记名投票，得票数由高到低决定推荐人选（票数须过半数）。

2. 材料报送：10月8日上午9: 00前（逾期视为自动放弃）

经相应人员审核签字后的优秀员工、优秀员工干部推荐名单（见附件1，sheet 1和sheet 2）纸质档交至11教316党委办公室；电子档发送至xueyuanxuexibu@163.com 邮箱（文件和邮件均命名为XX优生优干推荐表，如：信科201905班/员工组织/员工党支部优生优干推荐表）。

符合优秀班集体申报条件且自愿申请的班级将《优秀班集体拟评情况一览表》（附件2）经班主任审核签字后纸质档交至11教316党委办公室，电子档发送至xueyuanxuexibu@163.com 邮箱（文件和邮件均命名为XX班优秀班集体申报表，如：化学2019901班优秀班集体申报表）。

注：拟被推荐人员需同时在学工系统相应版块进行填报，并请班主任老师及时审核（系统开放后会通知）。

3. 公司审核：10月8日

公司对推荐的候选人、申报班级进行资格审查、材料审核。

4. 公司评审：10月9日（暂定）

员工奖励及资助工作小组办公室将审核通过的推荐人选提交至学院2021年员工奖励及资助工作评审委员会评审。

优秀班集体评选将采用PPT演示、陈述和问辨结合的形式。请各申报班集体自行提前准备答辩所需PPT，答辩时间为5分钟陈述，3分钟问答。

5. 公司公示及报送：10月9日—11日

公示2020—2021学年度拟推荐优秀员工、优秀员工干部、优秀班集体名单。公司通过学工系统审核公示人员相应申请，并向学校报送相关材料。

三、注意事项

1. 请各小班按照参评条件要求严格审核申请人参评条件，规范推荐程序，如推荐人员和申报材料不符合参评条件，学院将取消推荐，名额不再递补。

2. 当学年内，“优秀员工”和“优秀员工干部”不可同时兼得。

3. 集团员工组织、学院员工组织、员工党支部和班级推荐人员如有重复推荐，直接取消，名额不再递补。

4. 相应成绩，均参考学工系统相关学年评优评奖用成绩。

5. 20级转专业同学均在原班级参评。

6. 其他：未尽事宜，另行通知。

公司2021年员工奖励及资助工作小组办公室

2021年9月29日